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Grupos Temáticos
11/10/2016 - 13:30 - 15:00
GT 21 - Educação On Line: Relato de Experiências |
11506 - CURSO DE ATUALIZAÇÃO EM NOTIFICAÇÃO E INVESTIGAÇÃO DE AGRAVOS E DOENÇAS RELACIONADAS AO TRABALHO NO SINAN, NA MODALIDADE EM EAD.
ANA PAULA SOUZA MANGABEIRA - DIRETORIA DE VIGILÂNCIA E ATENÇÃO INTEGRAL À SAÚDE DO TRABALHADOR - DIVAST/CESAT, SUZANA MENDES ALMEIDA - DIRETORIA DE VIGILÂNCIA E ATENÇÃO INTEGRAL À SAÚDE DO TRABALHADOR - DIVAST/CESAT, FRANCESCA DE BRITO MAGALHÃES - DIRETORIA DE VIGILÂNCIA E ATENÇÃO INTEGRAL À SAÚDE DO TRABALHADOR - DIVAST/CESAT, JOSELITA CÁSSIA LOPES RAMOS - DIRETORIA DE VIGILÂNCIA E ATENÇÃO INTEGRAL À SAÚDE DO TRABALHADOR - DIVAST/CESAT, MÁRCIA BRANDÃO - DIRETORIA DE VIGILÂNCIA E ATENÇÃO INTEGRAL À SAÚDE DO TRABALHADOR - DIVAST/CESAT, RAFAEL VELOSO - EESP/BA
Período de Realização da experiência
Foram ofertadas três edições do Curso no período de novembro de 2012 a junho de 2016.
Objeto da experiência
A Diretoria de Vigilância e Atenção à Saúde do Trabalhador – Divast, visando o fortalecimento da descentralização das ações em Saúde do Trabalhador (ST) na Bahia, vem ofertando este curso diante da necessidade de dar visibilidade aos agravos e doenças relacionados ao trabalho, frente à grande subnotificação que gera o desconhecimento da real situação de saúde dos trabalhadores baianos. Outro aspecto que foi considerado foram as portarias que padronizam os procedimentos normativos relacionados à notificação compulsória destes agravos no âmbito do SUS, assim como, o alcance das metas pactuadas no Pacto/ProgVS , relacionado ao indicador 40 de âmbito nacional.
Objetivo(s)
Capacitar os profissionais de Saúde da Rede SUS para realizar a notificação e investigação dos Agravos e Doenças Relacionadas ao Trabalho - ADRT no Sinan.
Metodologia
Curso na modalidade Ensino à Distância –EAD, com utilização da plataforma Moodle, realizado entre a Divast e a Escola Estadual de Saúde Pública – EESP/BA, já concluindo a terceira edição, com cem vagas. Organizado em estrutura modular, com quatro módulos, no formato auto instrutivo, sem tutoria, com carga horária de 120h no total, sendo 30h para cada módulo. Enquanto ferramentas interativas foram disponibilizadas no AVA o “Fórum de Notícias” e o "Espaço de Dúvidas e Comentários”. A avaliação consta de quatro provas objetivas, de múltipla escolha, sendo sete a nota mínima para a aprovação. O Módulo 1 aborda conteúdo introdutório em Saúde do Trabalhador e o Sinan, enquanto o Módulo 2 trata do Protocolo de Notificação e Investigação de Acidentede Trabalho Grave e/ou com Óbito; o Módulo 3, do Protocolo de Notificação e Investigação de Intoxicação Exógena/Agrotóxicos e o Módulo 4, do Protocolo de Notificação e Investigação de Acidente de Trabalho com Exposição a Material Biológico.
Resultados
As três edições deste curso revelam um grande esforço da Divast, em desenvolver processos formativos com baixo custo e de boa qualidade. No total das três edições foram capacitados 255 profissionais de saúde da rede SUS, distribuídos nas unidades da Atenção Básica, Hospitais, Centros de Referência Regional de Saúde do Trabalhador - Cerest e Núcleos Regionais de Saúde-NRS de 130 municípios baianos. Comparando os dados das notificações de ADRT no Sinan, no período de 2012 a 2015 verifica-se um aumento significativo dessas notificações. Em 2012 foram notificados 4. 600 casos de ADRT, 5.504 casos em 2013, 6.180 em 2014 e, em 2015, 6.574 com incremento no período de 2012 a 2015 de 43% das notificações de ADRT no Sinan. Outro resultado importante tem sido o fortalecimento da parceria com a EESP e a avaliação constante entre as edições com busca de aperfeiçoamento contínuo das estratégias interativas para maior motivação dos discentes.
Análise Crítica
O curso foi elaborado como uma estratégia alternativa ao corte de recursos do Programa UNASUS-BA, de modo que contemplasse o maior número de profissionais de saúde, com baixo custo, sem perder a qualidade. O fato de ser auto instrutivo, sem tutoria se constitui em um desafio, que vem sendo amenizado com o acompanhamento de técnicos de referência da Divast na função de apoiadores da aprendizagem, além da inclusão de vídeo aulas no AVA e realização de um momento presencial previsto para a quarta edição. Outro desafio é a dimensão territorial do Estado da Bahia, face à extrema heterogeneidade das regiões, não só por conta dos problemas de saúde e dos recursos disponíveis, mas também do perfil profissional das equipes municipais e seu acesso às tecnologias disponíveis, o que requer investimentos logísticos e tecnológicos específicos. Apesar destes desafios, este curso se mantém devido aos resultados alcançados com o aumento das notificações de ADRT no Sinan e cumprimento do indicador 40.
Conclusões e/ou Recomendações
Considerando que a estratégia de ensino à distância possibilita um maior alcance de formação dos profissionais de saúde lotados nos diversos municípios baianos, que apresentam dificuldades de acesso aos pólos de formação no nível central, a opção por esta modalidade tem ampliado o número de vagas por edição e pode ter contribuído com o aumento das notificações de ADRT no Sinan, bem como o cumprimento do indicador 40. Além de ser uma alternativa de qualificação ofertada para todos os 417 municípios que participam do Pacto/ProgVS.
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